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面向助理顾问的 Oracle OFSS 面试体验(校园内)

2022-01-29

面向助理顾问的 Oracle OFSS 面试体验(校园内)

OFSS 最近来到了我们的校园,就像一周前一样。该过程可分为两轮,即能力测试轮和面试。第 1 轮(能力倾向测试): Oracle 的能力倾向测试是我在安置阶段参加过的最长的能力倾向测试之一。大约2小时36分钟。问题基本上来自我从第二年开始学习的所有科目,即 OS、CN、SDLC 等。问题并不难,但这个测试的难点在于它分…[了解更多]

Oracle 面试体验

2022-01-29

Oracle 面试体验

Oracle 金融服务软件 (OFSS) 访问了我们的园区,了解助理顾问简介。有 3 轮:1) 在线测试有与以下相关的问题:– 能力– 计算机科学科目,如 OS、DBMS、OOP、DS。– 输出有关 AVL、BST、C++ 的问题。– 流程图问题。– 阅读理解和一些基本的语法问题。这一轮很简单,但很漫长。问题是平均的,…[了解更多]

Oracle ERP 顾问面试经验

2022-01-29

Oracle ERP 顾问面试经验

作为一名本科生,我在大学实习期间面试的第一家公司是甲骨文。我清理了 HR 回合,然后面临拒绝。但这次经历与那一次无关。我第二次获得在 Oracle 工作的机会是来自 HR 的消息。在线测试:第一步是在线测试。该测试有5个部分,即-资质(20)逻辑(10)哎呀(10)操作系统(10)SQL(10)括号中的数字表示相应部分…[了解更多]

云技术顾问 FTE 的 Oracle 面试体验

2022-01-29

云技术顾问 FTE 的 Oracle 面试体验

一共有3轮面试。1 次在线测试和 2 轮技术面试。1个能力测试,2个完整的技术面试都在一天之内。由于covid-19,以下所有过程都是在Zoom上在线进行的。在流程完成后的 1 小时内,我们收到了 Oracle 的录取通知书。线上回合:能力倾向测试:(总时长:2小时)测试是基于部分和基于时间的。测试很长而且压力很大,但…[了解更多]

Oracle中的随机森林回归

2021-11-04

Oracle中的随机森林回归

每个决策树都有很高的方差,但是当我们将它们并行组合在一起时,结果方差很小,因为每个决策树都在特定样本数据上得到了完美的训练,因此输出不依赖于一个决策树而是多个决策树木。在分类问题的情况下,使用多数投票分类器获取最终输出。在回归问题的情况下,最终输出是所有输出的平均值。这部分是聚合。随机森林是一种集成技术,能够使用多个决…[了解更多]

运营部门的诉求

2021-11-04

运营部门的诉求

运营部的主要职能是:修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整。1. 沟通制定公司KPI及各部门指标,下发,监控,分析指标完成情况,可以公平公开的汇总或评价KPI;2. 能够监…[了解更多]

财务部门的诉求

2021-11-04

财务部门的诉求

财务部的主要职能是企业财务工作的管理、核算、监督指导部门、其管理职能是根据企业发展规划编制和下达企业财务预算,并对预算的实施情况进行管理;其核算职能是对公司的生产经营、资金运行情况进行核算;其预警提示职能是对于董事长、总经理反馈公司资金的营运预警和提示。部分企业的财务系统可能完全与OA系统物理隔离(这类重点关注就只有1…[了解更多]

使用 HTML CSS 和 JavaScript 创建一个将数据存储在Oracle

2021-07-14

使用 HTML CSS 和 JavaScript 创建一个将数据存储在Oracle

分步实施:第 1 步:首先,我们将 在 Firebase 上创建一个项目来连接我们的静态网页。访问Firebase页面以配置您的项目。访问网站并单击 On Add Project按钮,如下所示。第2步:给一个名称到您的项目,然后点击Continue(继续)按钮。第 3 步:现在单击“继续”按钮。第 4 步:现在为 Fi…[了解更多]

如何使用 HTML 和 CSS 为OracleNetsuite创建自定义箭头

2021-07-14

如何使用 HTML 和 CSS 为OracleNetsuite创建自定义箭头

箭头在现代网站中被广泛使用。这些主要用于滑动图像和更改页面。尽管这些箭头有许多可用的图标。有时您需要根据客户的要求设计自定义图像。使用 CSS 创建箭头有很多好处,例如它们不会影响页面加载时间,也非常有利于 SEO 为网站提供自定义触摸。方法:使用 CSS 创建箭头非常简单。首先,使用一些box-shadow属性创建一…[了解更多]

HR人力资源规划挑战的4种最佳实践

2021-05-22

HR人力资源规划挑战的4种最佳实践

1. 了解您当前的员工队伍由于数据的动态特性,很难全面了解员工的当前和未来状态。人们会被录用,角色也会改变。而且,如果您尝试使用电子表格,那么当您完成分析时,数据可能已过时。您的HRMS系统不会拥有您需要的所有数据。决策者需要更多,例如财务信息和临时工。没有它,您将无法建立可靠的劳动力计划模型。对于许多人力资源从业者而…[了解更多]

Node.js和React.js之间的区别

2020-10-20

Node.js和React.js之间的区别

Node.js: Node.js是一个开放源代码和跨平台的运行时环境,用于在浏览器外部执行JavaScript代码。您需要记住,NodeJS不是框架,也不是编程语言。大多数人感到困惑,并且理解它是框架还是编程语言。我们经常使用Node.js构建后端服务,例如Web App或Mobile App之类的API。Node.j…[了解更多]

React Native和Flutter之间的区别

2020-10-20

React Native和Flutter之间的区别

在本文中,我们将讨论两个框架,这两个框架在相当长的一段时间内都得到了很好的维护,并超越了这些框架,它们分别是React Native和Flutter。考虑到在移动应用程序开发方面投入的大量技能,时间和金钱,如今的公司需要一种更快的方法来制作应用程序。另外,要编写本机应用程序,您需要了解Java以分别构建Google和A…[了解更多]

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